Recrutement - Le salaire ne devrait pas être tabou

Si vous attendez à la fin d’un processus pour parler de salaire vous vous exposez à perdre beaucoup de temps, à vivre une grande insatisfaction et surtout à ne pas avoir de nouvel employé/nouvel emploi.Employeurs: afficher le salaire dans vos annonces vous aidera à avoir plus de candidatures!Candidats: vous avez le droit de respecter votre temps.