HRBP הוא תפקיד מאתגר. להיות בקשר מתמיד עם ההנהלה, המנהלים והעובדים, לג׳נגל בין הצרכים האישיים והעסקיים של כל פונקציה, ולהביא לשולחן תוצאות שיתמכו את צמיחת העסק זו חתיכת משימה. לכן החלטנו להקדיש את הפרק השבוע בשביל לצלול אל התפקיד. דיברנו על התפתחות התפקיד, ניהול המתחים שבין ההנהלה, המנהלים והעובדים, על חיבור האינטרס העסקי עם צרכי העובדים. פרק פאנל מיוחד עם איילת מישלי, Global HRBP בחברת Attenti, לירון פרבמן, Senior HRBP בחברת Intel, ויניב אריאל People and Culture בחברת Hibob.