פרק 5 | הדרך של חברת Neogames מלמידה אופליין לאונליין בתוך חצי שנה
אונבורד- שיחות על פיתוח אנשים וארגונים -Onboard di Juno Journey
S1 · E5
1 dic 2021
23:27
Note sull'episodio
עד שהחלה מגפת הקורונה, בנאוגיימס למדו אופליין, אנשים עם אנשים. מרגע שעברנו לעבוד מרחוק, חברת נאוגיימס העבירה את כל הארגון- 400+ עובדים משתי יבשות ללמידה אונליין. איך רותמים עובדות ועובדים לאמץ את השינוי? פרק מרתק על ניהול שינוי Change Management בעידן היברידי.