Der Blog-Beitrag beleuchtet den "blinden Fleck" von Geschäftsführern:

Sie haften persönlich für Unternehmensrisiken (z.B. in IT-Sicherheit, Compliance), doch interne Strukturen und Kulturen wirken oft entgegen, indem sie Verantwortung verdrängen.

Tipps zur Risikominimierung und Organisationsanpassung werden gegeben.

https://4wt-ing.de/Der-blinde-Fleck-vieler-Geschaeftsfuehrer-Sie-haften-aber-Ihre-Organisation-arbeitet-dagegen